Název kurzu:
Firemní kultura podněcující výkonnost
KO 14
Anotace kurzu:
Kurz je zaměřen na pochopení významu firemní kultury. Stanovení cílů v této oblasti, postupy, jak k nim dospět. Firemní kultura je základní podmínkou pro nastartování dlouhodobých změn směřujících k vyšší výkonnosti.
Cíle kurzu:
- Chápat firemní kulturu jako nedílnou součást manažerské práce
- Porozumět vztahu jednotlivých zaměstnanců k firmě a ovlivňovat firemní kulturu dle potřeb organizace
- Vnímat, co ovlivňuje další rozvoj celkové výkonnosti firmy, dílčích procesů i zaměstnanců
Obsah kurzu:
- Definice firemní kultury, národní kultury, subkultury
- Tři úrovně firemní kultury
- Typologie fiermní kultury
- Firemní kultura a změna
- Kultura, konflikt a komunikace
- Kultura výkonu, dosažení cíle
Obsah částí a modulů kurzu:
- Firemní kultura podněcující výkonnost
Definice firemní kultury, národní kultury, subkultury
Tři úrovně firemní kultury
Typologie firemní kultury
Firemní kultura a změna
Kultura, konflikt a komunikace
Kultura výkonu, dosažení cíle
Vstupní znalosti:
Vhodné i pro začátečníky
Doporučení:
Doporučeno pro specialisty, manažery